Wir bauen Brücken zu neuer Beschäftigung!
In unseren Transfergesellschaften unterstützen wir Ihre ehemaligen Mitarbeiter für einen Zeitraum von maximal 12 Monaten auf dem Weg in eine neue berufliche Zukunft. Mit unseren langjährig erprobten Profiling-Methoden ermitteln wir die individuellen Stärken und Zielvorstellungen Ihrer Mitarbeiter und erarbeiten eine maßgeschneiderte Bewerbungsstrategie. Unsere erfahrenen Transferberater vermitteln passgenaue Qualifizierungen und unterstützen bei der Stellenakquisition. Ziel ist es, die Mitarbeiter schnell und nachhaltig in neue Arbeitsplätze zu vermitteln.

Das m.o.v.e. hr Leistungsangebot
- Unterstützung der Antragstellung nach § 111/111a SGB III
- Gründung und Durchführung der Transfergesellschaft
- Durchführung der Profilings
- Durchführung von Orientierungsseminaren
- Beratung und Coaching im Arbeitsmarkt-Service-Center
- Qualifizierungsmanagement
- Personalverwaltung und Abrechnung von KuG
- Verwaltung des Qualifizierungsbudgets
- Abrechnung von Remanenzkosten
- Bereitstellung vertragsrechtlicher Grundlagen
- Berichterstattung und Controlling an regelmäßig tagenden Beirat
Wenn Sie Fragen zu den Beratungsinhalten oder zu den Honoraren haben,
